فرض ضرائب على الأسهم ، خيارات

الحصول على أقصى استفادة من خيارات الأسهم للموظفين يمكن لخطة خيار الأسهم للموظفين أن تكون أداة استثمار مربحة إذا تم إدارتها بشكل صحيح. لهذا السبب، عملت هذه الخطط منذ فترة طويلة كأداة ناجحة لجذب كبار المسؤولين التنفيذيين، وأصبحت في السنوات الأخيرة وسيلة شعبية لجذب الموظفين غير التنفيذيين. لسوء الحظ، لا يزال البعض لا تفشل في الاستفادة الكاملة من الأموال التي يتولدها أسهم الموظفين. فهم طبيعة خيارات الأسهم. والضرائب وتأثيرها على الدخل الشخصي هو المفتاح لتحقيق أقصى قدر من هذا الربح المحتمل أن تكون مربحة. ماذا يكون خيار الأسهم للموظفين خيار الأسهم للموظفين هو عقد صادر من صاحب العمل لموظف لشراء مبلغ محدد من أسهم أسهم الشركة بسعر ثابت لفترة محدودة من الزمن. وهناك نوعان من التصنيفات العامة لخيارات الأسهم الصادرة: خيارات الأسهم غير المؤهلة (نسو) وخيارات أسهم الحوافز (إسو). وتختلف خيارات الأسهم غير المؤهلة عن خيارات الأسهم الحافزة بطريقتين. أوال، تقدم مكاتب اإلحصاءات الوطنية للموظفين غير التنفيذيين والمديرين الخارجيين أو االستشاريين. على النقيض من ذلك، يتم الاحتفاظ إسو بشكل صارم للموظفين (على وجه التحديد، والمديرين التنفيذيين) للشركة. وثانيا، لا تتلقى الخيارات غير المؤهلة معاملة ضريبية اتحادية خاصة، في حين تمنح خيارات الأسهم الحافزة معاملة ضريبية مواتية لأنها تفي بقواعد قانونية محددة يرد وصفها في قانون الإيرادات الداخلية (ويرد المزيد من هذه المعاملة الضريبية المواتية أدناه). وتتبادل خطط المنظمة الوطنية للتوحيد القياسي (إسو) وخطط المنظمة الدولية للتوحيد القياسي (إسو) سمة مشتركة: فهي يمكن أن تشعر بالتعقيد يجب أن تتبع المعاملات ضمن هذه الخطط شروطا محددة تحددها اتفاقية صاحب العمل وقانون الإيرادات الداخلية. تاريخ المنح، انتهاء الصلاحية، الصمود والممارسة للبدء، لا يمنح الموظفون عادة الملكية الكاملة للخيارات في تاريخ بدء العقد (يعرف أيضا تاريخ المنح). ويجب أن تمتثل لجدول زمني محدد يعرف بجدول الاستحقاق عند ممارسة خياراتها. ويبدأ جدول الاستحقاق في يوم منح الخيارات ويذكر التواريخ التي يستطيع فيها الموظف ممارسة عدد محدد من الأسهم. على سبيل المثال، يجوز لصاحب العمل منح 1،000 سهم في تاريخ المنح، ولكن سنة من ذلك التاريخ، سيتم منح 200 سهم (يمنح الموظف الحق في ممارسة 200 من أصل 1،000 سهم تم منحها في البداية). بعد عام، يتم تعيين 200 سهم آخر، وهلم جرا. ويتبع جدول الاستحقاق تاريخ انتهاء الصلاحية. وفي هذا التاريخ، لم يعد صاحب العمل يحتفظ بحق الموظف في شراء أسهم الشركة بموجب شروط الاتفاق. يتم منح خيار الأسهم للموظفين بسعر محدد، يعرف باسم سعر التمرين. هو سعر السهم الذي يجب على الموظف دفعه لممارسة خياراته. سعر التمرين مهم لأنه يستخدم لتحديد الكسب (يسمى عنصر الصفقة) والضريبة المستحقة على العقد. يتم احتساب عنصر الصفقة عن طريق طرح سعر التمرين من سعر السوق من أسهم الشركة في تاريخ ممارسة الخيار. فرض ضرائب علی خیارات الموظفین یحتوي قانون الإیرادات الداخلیة أیضا علی مجموعة من القواعد التي یجب علی المالك الالتزام بھا لتجنب دفع ضرائب کبیرة علی عقودھ. تعتمد الضرائب على عقود خيار الأسهم على نوع الخيار الذي تملكه. بالنسبة لخيارات األسهم غير المؤهلة) نسو (: المنحة ليست حدثا خاضع للضريبة. الضرائب تبدأ في وقت التمرين. ويعتبر عنصر المساومة في خيار الأسهم غير المؤهل تعويضا ويخضع للضريبة بمعدلات ضريبة الدخل العادية. على سبيل المثال، إذا منح الموظف 100 سهم من أسهم A بسعر ممارسة 25، فإن القيمة السوقية للسهم في وقت ممارسة هو 50. عنصر الصفقة على العقد هو (50-25) × 1002،500 . نلاحظ أننا نفترض أن هذه الأسهم 100 مخول. ويؤدي بيع الضمان إلى ظهور حدث آخر خاضع للضريبة. إذا قرر الموظف بيع األسهم فورا) أو أقل من سنة من ممارسة التمارين الرياضية (، فسيتم اإلبالغ عن المعاملة على أنها مكسب رأسمالي قصير األجل) أو خسارة (وستخضع للضريبة وفقا لمعدالت ضريبة الدخل العادية. إذا قرر الموظف بيع األسهم بعد سنة من العملية، سيتم اإلبالغ عن البيع على أنه مكسب رأسمالي طويل األجل) أو خسارة (وسيتم تخفيض الضريبة. وتتلقى خيارات الأسهم الحافزة (إسو) معاملة ضريبية خاصة: المنحة ليست معاملة خاضعة للضريبة. لا يتم الإبلاغ عن الأحداث الخاضعة للضريبة في ممارسة ومع ذلك، فإن عنصر الصفقة لخيار الأسهم حافز قد يؤدي إلى الحد الأدنى من الضرائب البديلة (أمت). الحدث الأول الخاضع للضريبة يحدث عند البيع. إذا تم بيع الأسهم مباشرة بعد ممارستھا، یعامل عنصر المساومة کإیرادات عادیة. وسيتم التعامل مع المكسب من العقد على أنه مكسب رأسمالي طويل الأجل إذا تم الالتزام بالقاعدة التالية: يجب الاحتفاظ بالسهم لمدة 12 شهرا بعد التمرين، ويجب عدم بيعها حتى بعد سنتين من تاريخ المنح. على سبيل المثال، لنفرض أن الأسهم A تمنح في 1 يناير 2007 (100 مستحق). يمارس الجهاز التنفيذي الخيارات في 1 يونيو 2008. وإذا رغب في الإبلاغ عن المكسب على العقد ككسب رأسمالي طويل الأجل، لا يمكن بيع السهم قبل 1 يونيو 2009. اعتبارات أخرى على الرغم من أن توقيت الأسهم استراتيجية الخيار مهمة، وهناك اعتبارات أخرى يتعين القيام بها. ويتمثل أحد الجوانب الرئيسية الأخرى لتخطيط خيارات الأسهم في التأثير الذي ستترتب على هذه الأدوات على التوزيع العام للأصول. ولكي تنجح أي خطة استثمارية، يجب أن تنوع الأصول بشكل سليم. يجب على الموظف أن يكون حذرا من المراكز المركزة على أي أسهم الشركة. ويشير معظم المستشارين الماليين إلى أن أسهم الشركة ينبغي أن تمثل 20 (على الأكثر) من خطة الاستثمار الإجمالية. في حين قد تشعر بالراحة استثمار نسبة أكبر من محفظتك في شركتك الخاصة، ببساطة أكثر أمانا لتنويع. استشارة أخصائي الضرائب أندور المالية لتحديد أفضل خطة تنفيذ لمحفظتك. الخلاصة من الناحية النظرية، تعتبر الخيارات طريقة دفع جذابة. ما هي أفضل طريقة لتشجيع الموظفين على المشاركة في نمو الشركة من تقديمها قطعة من الكعكة في الممارسة العملية، ومع ذلك، يمكن أن يكون الاسترداد والضرائب من هذه الصكوك معقدة للغاية. معظم الموظفين لا يفهمون الآثار الضريبية من امتلاك وممارسة خياراتهم. ونتيجة لذلك، فإنها يمكن أن يعاقب بشدة من قبل العم سام وكثيرا ما تفوت على بعض الأموال الناتجة عن هذه العقود. تذكر أن بيع أسهم الموظف الخاص بك مباشرة بعد التمرين سوف تحفز ضريبة أرباح رأس المال على المدى القصير أعلى. الانتظار حتى يصبح مؤهلا للبيع على المدى الطويل ضريبة الأرباح الرأسمالية يمكن أن توفر لك مئات، أو حتى الآلاف. ما هو معدل الضريبة على ممارسة خيارات الأسهم فهم القواعد الضريبية المعقدة التي تغطي خيارات الأسهم الموظف. ولا يحصل معظم العمال إلا على راتب لعملهم، ولكن بعضهم محظوظ بما فيه الكفاية لتلقي خيارات الأسهم أيضا. يمكن خيارات الأسهم الموظف زيادة كبيرة التعويض الإجمالي الخاص بك من صاحب العمل الخاص بك، ولكن لديهم أيضا عواقب الضرائب التي يمكن أن تعقد عودتك. ما معدل الضريبة الذي تدفعه عند ممارسة خيارات الأسهم يعتمد على أي نوع من الخيارات التي تتلقاها. خيارات الأسهم الحافزة مقابل خيارات الأسهم غير المؤهلة هناك نوعان من خيارات الأسهم للموظفين. إذا كان صاحب العمل يتبع قواعد معينة، ثم يمكنك الحصول على خيارات الأسهم حافز، والتي لها خصائص ضريبية مواتية. من أجل إصدار خيار مخزون حافز، يجب على صاحب العمل منح خيارات للموظفين في إطار وثيقة خطة عامة تغطي الشركة بأكملها واتفاق خيار محدد مع كل موظف تلقي الخيارات. يمكن أن يكون للخيار مدة أقصاها 10 سنوات، ويجب أن يكون سعر التمرين أعلى أو أعلى من سعر السهم الحالي عند منحها. إذا تركت عملك، فيجب عليك أن تمارس هذا الخيار في غضون ثلاثة أشهر من تاريخ انتهائك. المكافأة لخيارات الأسهم الحافزة هي أنك لا تضطر لدفع أي ضريبة على الفرق بين سعر التمرين والقيمة السوقية العادلة للمخزون الذي تتلقاه في الوقت الذي تمارس فيه الخيار. وبالإضافة إلى ذلك، إذا كنت تحمل الأسهم لمدة عام بعد ممارسة - وبعد سنتين على الأقل من تاريخ استلامك الخيار - ثم يتم التعامل مع أي ربح كأرباح رأس المال على المدى الطويل وضريبة بمعدل أقل. لماذا خيارات الأسهم غير المؤهلين أرينت جيدة مثل خيارات الأسهم حافز إذا كان الخيار لا يلبي متطلبات خيار الأسهم حافز، ثم خاضعة للضريبة كخيار الأسهم غير مؤهلين. في هذه الحالة، عليك أن تدفع ضريبة الدخل على معدل ضريبة الدخل العادي الخاص بك على الفرق بين سعر الممارسة والقيمة السوقية العادلة للسهم الذي تتلقاه في الوقت الذي تمارس الخيار. تتم إضافة أرباح الورق إلى الدخل الخاضع للضريبة حتى إذا لم تبيع الأسهم التي تحصل عليها عند ممارسة الخيار. عند بيع أسهمك في وقت لاحق، يعتمد معدل الضريبة الذي تدفعه على المدة التي تحمل فيها الأسهم. إذا كنت تبيع الأسهم في غضون سنة من تاريخ ممارسة الخيار، فإنك ستدفع كامل معدل ضريبة الدخل العادي على الأرباح الرأسمالية قصيرة الأجل. إذا كنت تحملها أطول من سنة بعد التمرين، ثم سيتم تطبيق انخفاض معدلات الأرباح الرأسمالية طويلة الأجل. المفتاح في خيار ضريبة ضريبة الأسهم هو أي من هاتين الفئتين يشمل ما حصلت عليه من صاحب العمل الخاص بك. تحدث مع قسم الموارد البشرية للتأكد من أنك تعرف أي واحد لديك حتى تتمكن من التعامل معها بشكل صحيح. هذه المقالة هي جزء من مركز المعرفة كذبة موتلي، الذي تم إنشاؤه على أساس الحكمة التي تم جمعها من مجتمع رائع من المستثمرين. الأربعاء أحب أن أسمع أسئلتكم، والأفكار، والآراء حول مركز المعرفة بشكل عام أو هذه الصفحة على وجه الخصوص. سوف المدخلات تساعدنا مساعدة العالم الاستثمار، أفضل مراسلتنا في كنولدجيسنتيرفول. شكرا - وخداع على محاولة أي من الخدمات الإخبارية الحماقة لدينا مجانا لمدة 30 يوما. نحن كذبة قد لا كل عقد نفس الآراء، ولكننا جميعا نعتقد أن النظر في مجموعة متنوعة من الأفكار يجعلنا أفضل المستثمرين. كذبة موتلي لديها سياسة الكشف. كيف يتم فرض ضريبة على خيارات الأسهم بالنسبة للمستثمرين الأفراد هناك دابلينغ في خيارات الأسهم المتداولة علنا ​​لأول مرة، تحتاج إلى معرفة كيفية الحصول على هذه الأوراق المالية للضريبة. ل أونينيتياتد، يتيح البدء مع بعض التعاريف. يمنح خيار الشراء الحائز (مالك الخيار) الحق في بيع أسهم محددة يتم تداولها بشكل عام بسعر محدد (سعر الإضراب) في أو قبل تاريخ محدد. ومن ناحية أخرى، فإن خيار الاتصال يعطي صاحب الحق الحق في شراء ضمان بسعر محدد. الآن إذا بدلا من شراء خيار، يمكنك منح شخص آخر خيارا وضع أو دعوة، كنت كاتب الخيار. على هذا النحو، تتلقى قسط (رسوم) من صاحب في مقابل تحمل المخاطر. كصاحب، يمكنك الحصول على الخيار الخاص بك إما عن طريق دفع قسط لكاتب للخيار صدر حديثا أو عن طريق شراء خيار موجود في السوق المفتوحة. الآن لقواعد الضرائب. إذا كان لديك خيارات، فإنها إما: (1) تنتهي صلاحيتها دون تاريخ في تاريخ انتهاء الصلاحية لأنها لا قيمة لها، (2) أن تمارس لأنها في المال أو (3) أن تباع قبل أن تنتهي. إذا انتهت صلاحية الخيار الخاص بك، فمن الواضح أنك قد استمرت خسارة رأس المال عادة قصيرة الأجل لأنك عقد الخيار لمدة سنة واحدة أو أقل. ولكن إذا كان عقد لفترة أطول، لديك خسارة رأس المال على المدى الطويل. على سبيل المثال، لنفترض أنك تشتري خيارا مدته ستة أشهر بسعر إضراب قدره 10 للسهم الواحد. في تاريخ انتهاء الصلاحية الأسهم هو بيع ل 20. إذا كان لديك أي معنى، فسوف ندع الخيار تنتهي، وبالتالي تكبد خسارة رأس المال على المدى القصير. قم بالإبلاغ عن الخسارة التي تمثل السعر (أو القسط) الذي دفعته لوضعه، بالإضافة إلى تكاليف المعاملات في الجزء الأول من النموذج 8949، الذي يتغذى في الجدول دال، عن طريق إدخال تاريخ شراء الخيار في العمود (ج) وتاريخ انتهاء الصلاحية في العمود (د)، في العمود (ه)، والتكلفة، بما في ذلك رسوم المعاملات، في العمود (و). إذا كنت تمارس خيار وضع من خلال بيع الأسهم للكاتب بسعر معين، خصم تكلفة الخيار (علاوة بالإضافة إلى أي تكاليف المعاملة) من عائدات البيع الخاص بك. مكسب أو خسارة رأس المال الخاص بك هو المدى الطويل أو القصير الأجل اعتمادا على المدة التي كنت تملك الأسهم الأساسية. أدخل الربح أو الخسارة على النموذج 8949، تماما كما تفعل في أي بيع الأسهم. إذا كنت تمارس خيار الاتصال عن طريق شراء الأسهم من الكاتب بسعر معين، إضافة تكلفة الخيار إلى السعر المدفوع للأسهم. هذا يصبح الأساس الضريبي الخاص بك. عندما تبيع، سيكون لديك ربح أو خسارة رأسمالية قصيرة الأجل أو طويلة الأجل اعتمادا على المدة التي تحمل فيها الأسهم. وهذا يعني أن فترة الاحتفاظ يتم إعادة تعيين عند ممارسة الخيار. على سبيل المثال، لنفترض أنك تنفق 1000 في 8 يوليو 2018، خيار الاتصال لشراء 300 سهم من شركة شيز بسعر 15 للسهم الواحد. في 1 يوليو من عام 2018، بيعها ل 35 قوية، لذلك كنت تمارس. إضافة تكلفة الخيار 1000 إلى 4500 تنفق على الأسهم (300 مرة 15). أساسك في الأسهم هو 5،500، وتبدأ فترة عقد الخاص بك في 2 يوليو 2018، اليوم بعد الحصول على أسهم. إذا كنت تبيع الخيار الخاص بك، الأمور بسيطة. لديك أرباح أو خسائر رأسمالية إما قصيرة الأجل أو طويلة الأجل، اعتمادا على فترة عقد الخاص بك. كما ذكر، يتلقى الكتاب الخيار أقساط لجهودهم. لا یترتب علی استلام العلاوة أي عواقب ضریبیة بالنسبة لك، کاتب الخیار، إلی أن ینتھي الخیار: (1) ینتھي صلاحیتھ، أو (2) یتم تمویلھ أو (3) یتم مقاصتھ في معاملة إقفال (موضح أدناه). عندما ينتهي خيار الشراء أو المكالمة، فإنك تعامل قسط الدفع ككسب رأسمالي قصير الأجل يتم تحقيقه في تاريخ انتهاء الصلاحية. وهذا صحيح حتى إذا تجاوزت مدة الخيار 12 شهرا. على سبيل المثال، لنفترض أنك كتبت خيار الشراء بسعر 25 سهم لكل 1000 سهم من شركة شيز مقابل 1500 قسط. هذا يخلق التزاما لك لشراء 1000 سهم بسعر الإضراب 25. لحسن الحظ بالنسبة لك، ويصل السهم إلى 35، والحامل يسمح بحكمة الخيار تنتهي. يمكنك التعامل مع قسط من كتابة الخيار الآن منتهية الصلاحية ك 1500 رأس المال على المدى القصير المكاسب. قم بالإبلاغ عن الجزء الأول من النموذج 8949 على النحو التالي: أدخل تاريخ انتهاء صلاحية الخيار في العمود (ج)، و 1500 كمبيعات في العمود (ه)، وانتهت في العمود (و). إذا كتبت هذا الخيار في السنة قبل انتهاء صلاحيته، فلا توجد أية عواقب ضريبية في السنة السابقة. إذا قمت بكتابة خيار وضع الذي يمارس (يعني لديك لشراء الأسهم)، والحد من الأساس الضريبي للأسهم التي تحصل عليها من قسط تلقيت. مرة أخرى، تبدأ فترة الاحتفاظ بك بعد يوم من اكتساب الأسهم. إذا قمت بكتابة خيار الاتصال الذي يمارس (يعني أنك تبيع الأسهم)، إضافة قسط إلى عائدات المبيعات. مكاسبك أو خسارتك قصيرة أو طويلة الأجل، اعتمادا على المدة التي كنت تملك فيها الأسهم. مع المعاملة الختامية، يتم تعويض التزامك الاقتصادي بموجب الخيار الذي كتبته عن طريق شراء خيار مكافئ. على سبيل المثال، لنفترض أنك تكتب خيارا ل 1000 سهم من شركة شيز بسعر 50 سهم للسهم مع تاريخ انتهاء الصلاحية في 5 يوليو 2018. في حين أن هذا يلزمك بشراء 1،000 سهم عند 50 سهم، يمكن تعويض ذلك عن طريق شراء خيار الشراء مقابل 1،000 سهم بقيمة 50 سهم للسهم الواحد. لديك الآن على حد سواء التزام لشراء (تحت خيار وضع كتبته) والحق المقابل للبيع (تحت خيار وضع اشتريت). لأغراض الضريبة، فإن شراء خيار المقاصة هو معاملة إغلاق لأنه يلغي بشكل فعال الخيار الذي كتبته. مكسب أو خسارة رأس المال الخاص بك قصير الأجل بحكم التعريف. المبلغ هو الفرق بين العلاوة التي تلقيتها لكتابة الخيار والعلاوة التي دفعتها للدخول في الصفقة الختامية. اذكر الربح أو الخسارة في السنة الضريبية التي تجري فيها المعاملة الختامية. ولأغراض خصم الخسائر من الخيارات، تنطبق القواعد السابقة على ما يسمى بالخيارات العارية. إذا كان لديك موقف تعويض فيما يتعلق بالخيار، لديك سترادل. مثال على سترادل هو عند شراء خيار وضع على الأسهم تقدير كنت تملك بالفعل ولكن يتم منعها من بيع حاليا بموجب قواعد سيك. ويقول انتهاء الخيار وضع بالقرب من نهاية العام. إذا كنت لا تزال تملك موقف المقاصة (السهم) في نهاية السنة، وخسارتك من الخيار منتهية الصلاحية عموما خصم فقط إلى الحد الذي يتجاوز المكاسب غير المحققة على السهم. يتم تأجيل أية خسارة زائدة حتى السنة التي تبيع فيها السهم. انظر إرس بوبليكاتيون 550 أت irs. gov فور مور أون سترادلز. مواضيع ذات صلة كوبيرايت copy2017 ماركيتواتش، Inc. جميع الحقوق محفوظة. البيانات اليومية المقدمة من قبل سيكس المعلومات المالية ورهنا بشروط الاستخدام. بيانات نهاية اليوم التاريخية والحالية التي تقدمها سيكس فينانسيال إنفورماتيون. تأخرت البيانات اللحظية لكل متطلبات الصرف. سامبدو جونز مؤشرات (سم) من شركة داو جونز أمب، وشركة جميع يقتبس في وقت الصرف المحلي. في الوقت الحقيقي بيانات بيع الماضي المقدمة من نسداق. المزيد من المعلومات حول بورصة ناسداك تداولت الرموز ووضعها المالي الحالي. تأخرت البيانات اللحظية 15 دقيقة لناسداك، و 20 دقيقة للتبادلات الأخرى. سامبدو جونز مؤشرات (سم) من شركة داو جونز أمب، وشركة سيهك يتم توفير البيانات اللحظية من قبل سيكس المعلومات المالية ويتأخر 60 دقيقة على الأقل. كل الاقتباسات هي في الوقت الصرف المحلي. لم يتم العثور على نتائج آخر الأخبار